为有序（xù）推（tuī）进国有（yǒu）企业退（tuì）休党员组织关系转接（jiē）工作（zuò），根据《六安市国有企业退（tuì）休人员社会化（huà）管理工作实施办法》的（de）通知要（yào）求，汽运总公司党（dǎng）委（wěi）高度重视，统（tǒng）一部署，始终积极稳妥的推进相关工作。
前期（qī），总公司（sī）党委多（duō）次组织召开专题会议传达上级相关文件精神、安排相关工作，不断完善移交（jiāo）党（dǎng）员（yuán）的基本信息，了解掌握（wò）退休（xiū）党员实际情况，建立移交工（gōng）作周（zhōu）报（bào）制度，为顺利做好退休党（dǎng）员转接工（gōng）作奠定良（liáng）好基础。
期间，工作人（rén）员坚持做好与党员（yuán）和社区的双向对接。各（gè）支部采取电话和入户的方式向转接党员们宣传和解释退休（xiū）党员社会化管理工作政策，告知退休党员社（shè）会化（huà）工作及组织、人事档案移（yí）交情况，并及时解答退休（xiū）党员关（guān）注热点问题，打消（xiāo）他们的思想困惑，完全遵照党员本人自愿的原则转（zhuǎn）接到相应（yīng）的街道社区（qū）。
目前，我司已完成大部分移交工作。下一步我司还将（jiāng）继续稳步推进退休党员社（shè）会化工作，并充分发挥（huī）人（rén）性化服务理念，以多种形式开展党（dǎng）员报到（dào）接收工作。
在这次退休党员转（zhuǎn）接工作（zuò）中，总公司党委始终做到高度重视、全面引（yǐn）领，真正让企（qǐ）业退休党员感受到党组织的关怀，使他们（men）有归属（shǔ）感、荣誉感，今后能更好的（de）参加党组织生活，让他们的政治生命得（dé）到不断延续和充分尊重，不断发挥退休党员“离（lí）岗不离党、退休不褪色”的优良传统，为党的基层组织建设贡献一份力量。
